ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΑΙΡΕΤΩΝ ΠΥΣΔΕ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2025

 

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΑΙΡΕΤΩΝ ΠΥΣΔΕ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2025

 

ΕΞΕΡΧ: 007/ 29-09-2025

ΠΡΟΣ: ΣΧΟΛΙΚΕΣ ΜΟΝΑΔΕΣ Δ.Ε. ΡΕΘΥΜΝΟΥ

ΚΟΙΝ: ΠΥΣΔΕ ΡΕΘΥΜΝΟΥ/ ΔΔΕ ΡΕΘΥΜΝΟΥ/ Δ.Σ. ΕΛΜΕΡ

 

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

βρισκόμαστε λίγες ημέρες μετά τη β΄ φάση προσλήψεων αναπληρωτών και τα κενά στα σχολεία παραμένουν μεγάλα. Συγκεκριμένα:

Στη Γενική Παιδεία παραμένουν ακάλυπτες 65 θέσεις εκπαιδευτικών.

Στην Ειδική Αγωγή παραμένουν ακάλυπτες 58 θέσεις εκπαιδευτικών.

Έτσι, την 1^η Οκτώβρη οι περισσότερες σχολικές μονάδες της Δ.Ε. Ρεθύμνου θα συνεχίσουν να αντιμετωπίζουν ανυπέρβλητα προβλήματα λειτουργίας.

Ταυτόχρονα, συνεχίζεται η πολιτική των τελευταίων ετών να μη δίνονται όλα τα κενά προς επιλογή στους αναπληρωτές, με αποτέλεσμα:

·       Πιθανές στρεβλώσεις που έχουν να κάνουν με τα μόρια και τη φάση προσλήψεων.

·       Μεγάλη συζήτηση αναφορικά με τον τρόπο επιλογής των κενών.

·       Παγίωση μίας αντίληψης ότι κενά θα υπάρχουν και το θέμα είναι πόσα και ποια θα καλυφθούν.

Το αίτημα του εκπαιδευτικού κινήματος είναι, πέρα από το πλέον σημαντικό, δηλαδή μαζικούς και μόνιμους διορισμούς χωρίς τη δαμόκλειο σπάθη της αξιολόγησης, να δίνεται στους αναπληρωτές η επιλογή ώστε με διαφάνεια και με βάση τα μόρια και τις προτιμήσεις τους να τοποθετούνται στα σχολεία. Εφόσον δεν συμβαίνει αυτό, μετά μοιραία ξεκινάει μία διαδικασία τροποποιήσεων, καθώς υφίστανται κοινωνικοί και άλλοι λόγοι που δεν μπορούν να αγνοηθούν.

Στο διάστημα από το τρίτο δεκαήμερο του Αυγούστου έως και τα τέλη Σεπτεμβρίου εξετάσαμε στο ΠΥΣΔΕ Ρεθύμνου πάνω από 220 αιτήσεις τοποθέτησης, τροποποίησης, συμπλήρωσης ωραρίου κλπ. Οι μισές αφορούσαν τις αποσπάσεις μονίμων εντός ΠΥΣΔΕ. Οι ενστάσεις ήταν ελάχιστες και εξετάστηκαν προσεκτικά.

Οι αιρετοί προσπαθήσαμε με τη σειρά μας να διασφαλίσουμε την ισονομία και τη διαφάνεια λαμβάνοντας υπόψη και τις λειτουργικές ανάγκες των σχολείων. Τα βασικά κριτήρια ήταν – ανάλογα με την περίπτωση – τα μόρια, η σειρά διορισμού, οι φάσεις τοποθετήσεων (π.χ. όσοι είναι στη διάθεση εξετάζονται πριν από όσους αιτούνται απόσπασης) και – αν γίνεται – να μην «σπάνε» ολόκληρα κενά.

Παράλληλα, βάλαμε ως προτεραιότητα την ενημέρωση των συναδέλφων για νομικές διατάξεις, κενά, τοποθετήσεις κλπ. Θεωρούμε πολύ θετικό ότι στη σελίδα της ΔΔΕ αναρτάται εγκαίρως ό,τι χρειάζεται να γνωρίζει ο εκπαιδευτικός σχετικά με τις υπηρεσιακές μεταβολές. Ήταν ένα μόνιμο αίτημα τα τελευταία χρόνια τόσο των αιρετών όσο και της ΕΛΜΕΡ.

Τέλος, διευκρινίζουμε ότι:

·       Σε ό,τι έχει να κάνει με τα «πακέτα» που μπαίνουν στον ΟΠΣΥΔ έχουμε προς το παρόν επιλέξει να μη συμμετέχουμε λόγω της διαφωνίας μας με το συγκεκριμένο σύστημα.

·       Η αλλαγή στην ημερομηνία ισχύος των τελευταίων τροποποιήσεων («μέχρι αντικαταστάσεως» αντί για τη Δευτέρα 29/09/25) έγινε χωρίς τη σύμφωνη γνώμη μας, ειδικά από τη στιγμή που υπήρξε αρχική ανακοίνωση για τις 29/09.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, επικοινωνείτε με το σωματείο της ΕΛΜΕ και με τους αιρετούς για κάθε ζήτημα για το οποίο αισθάνεστε ή αναρωτιέστε ότι «κάτι δεν πάει καλά». Δεν τα ξέρουμε όλα, είμαστε μειοψηφία στο Υπηρεσιακό Συμβούλιο αλλά πιστεύουμε στο «κανένας μόνος, καμία μόνη».

Σας καλούμε όλους και όλες σε συμμετοχή στην πανεργατική απεργία και τη συγκέντρωση την 1^η Οκτώβρη στις 10.30 στο Εργατικό Κέντρο.

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς,

Οι αιρετοί εκλεγμένοι με την Ενωτική Αριστερή Συνεργασία

 

Τακτικοί:                      Χρήστος Σουρουλής        Ευθύμης Μαρκαντώνης

Αναπληρωματικοί:    Νίκος Προεστάκης           Ελένη Στάμαργα

 

1η Οκτωβρίου: Όλοι στην απεργία – Κάλεσμα ΕΛΜΕ Ρεθύμνου

 

ΕΛΜΕ ΡΕΘΥΜΝΟΥ ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΝΟΜΟΥ ΡΕΘΥΜΝΟΥ
Ηλιακάκη 16, Ρέθυμνο, Τ.Κ.74131		ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2024-25
e-mail: elmereth@gmail.com		Ρέθυμνο, 27-9-25
blog: elme-rethymno.blogspot.com/ Faceboοκ: https://www.facebook.com/elmereth /		ΕΞΕΡΧ.: 123
		ΠΡΟΣ:	Σχολεία ΔΔΕ Ρεθύμνου,  ΔΔΕ Ρεθύμνου
		ΚΟΙΝ:	Τοπικά μέσα ενημέρωσης,  Σωματεία Ρεθύμνου

 

1η Οκτωβρίου: Όλοι στην απεργία – Κάλεσμα ΕΛΜΕ Ρεθύμνου

 

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι.

Την Τετάρτη 1η Οκτωβρίου συμμετέχουμε μαζικά στη Γενική Πανελλαδική Απεργία μαζί με όλους τους εργαζόμενους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα.

 

Η κυβέρνηση, συνεχίζοντας την αντεργατική πολιτική των τελευταίων ετών, φέρνει ένα νομοσχέδιο που υπονομεύει τον θεσμοθετημένο χρόνο εργασίας, επιβάλλει ακραία ευελιξία υπέρ των εργοδοτών καταργώντας το σταθερό ωράριο και ανοίγει τον δρόμο για εξαντλητικά 13ωρα. Αντί για αξιοπρέπεια, συλλογικές συμβάσεις και ουσιαστικό διάλογο, μας επιβάλλεται η εντατικοποίηση, η ανασφάλεια και η εργοδοτική αυθαιρεσία.

Δεν αποδεχόμαστε να δουλεύουμε εξαντλητικά ωράρια με μισθούς πείνας, όταν ήδη οι Έλληνες εργαζόμενοι δουλεύουν περισσότερες ώρες από κάθε άλλον στην Ευρώπη και έχουν χαμηλότερες αποδοχές. Δεν θα επιτρέψουμε την εργοδοτική αυθαιρεσία και την επιβολή «σιγής νεκροταφείου» στους χώρους δουλειάς.

Οι εργαζόμενοι δεν είμαστε αναλώσιμοι. Έχουμε δικαίωμα στη ζωή, στον ελεύθερο χρόνο, στην οικογένεια, στους φίλους μας. Το 13ωρο δεν ήταν ποτέ αίτημα των εργαζομένων – ήταν «δώρο» στα μεγάλα συμφέροντα. Με μισθούς που δεν επαρκούν και με ωράρια που διαλύουν το σώμα και την ψυχή μας, δεν μπορούμε να δεχθούμε νέες επιβαρύνσεις.

 

Την 1η Οκτωβρίου κατεβαίνουμε όλοι στον δρόμο γιατί απεργούμε και διεκδικούμε:

·       Επαναφορά 13ου – 14ου μισθού και αυξήσεις στις αποδοχές μας για να ζούμε με αξιοπρέπεια.

·       Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας και στο Δημόσιο.

·       Κατάργηση του νέου Πειθαρχικού Δικαίου, που καταργεί το τεκμήριο της αθωότητας καθιστώντας μας ευάλωτους σε κάθε κακόβουλη ενέργεια και γυρίζοντάς μας σε έναν νομικό μεσαίωνα.

·       Μέτρα ουσιαστικής προστασίας από την ακρίβεια, ώστε να πάψει η καθημερινότητα των εργαζομένων να συνθλίβεται από το κόστος ζωής.

·       Όχι στην ιδιωτικοποίηση των δημόσιων αγαθών, η Παιδεία, η Υγεία, η Ενέργεια ανήκουν στην κοινωνία, όχι στα επιχειρηματικά συμφέροντα.

·       Μαζικές και μόνιμες προσλήψεις σε εκπαίδευση, υγεία και κοινωνικές υπηρεσίες, για να καλυφθούν οι πραγματικές ανάγκες της κοινωνίας.

·       Να αποσυρθεί το Νομοσχέδιο για το 13ωρο. 35ωρο-πενθήμερο για όλους τους εργαζόμενους.

·       Απόσυρση της αξιολόγησης που μετατρέπει το σχολείο σε μηχανισμό ανταγωνισμού αντί για χώρο μόρφωσης και συνεργασίας.

·       Απόσυρση κάθε πειθαρχικής δίωξης σε βάρος αγωνιζόμενων εκπαιδευτικών, η συνδικαλιστική δράση είναι δικαίωμα, όχι αδίκημα.

 

Η Ε.Λ.Μ.Ε. Ρεθύμνου σας καλεί όλους στη μεγάλη συγκέντρωση την Τετάρτη 1 Οκτωβρίου στις 10.30 π.μ. στο Εργατικό Κέντρο Ρεθύμνου. Μαζί με τους εργαζόμενους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα, ενώνουμε τις φωνές μας για να υπερασπιστούμε το αυτονόητο: ότι ο χρόνος εργασίας δεν είναι εμπόρευμα, είναι η ίδια μας η ζωή.

 

Υπενθυμίζουμε ότι σε ημέρα απεργίας το ωρολόγιο πρόγραμμα του σχολείου ΔΕΝ αναπροσαρμόζεται!

 

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ Δ.Σ. ΕΛΜΕΡ – Συνεδρίαση 23η /24-09-2025

ΕΛΜΕ ΡΕΘΥΜΝΟΥ ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΝΟΜΟΥ ΡΕΘΥΜΝΟΥ
Ηλιακάκη 16, Ρέθυμνο, Τ.Κ.74131		ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2024-25
e-mail: elmereth@gmail.com		Ρέθυμνο, 24-09-2025
Faceboοκ: https://www.facebook.com/elmereth /		ΕΞΕΡΧ.: 122
blog: elme-rethymno.blogspot.com/		ΠΡΟΣ:	Σχολεία ΔΔΕ Ρεθύμνου
		ΚΟΙΝ:	ΣΕΠΕ Ρεθύμνου

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ Δ.Σ. ΕΛΜΕΡ – Συνεδρίαση 23^η /24-09-2025

Το Δ.Σ. της Ε.Λ.Μ.Ε. Ρεθύμνου, κατά την 23η τακτική συνεδρίασή του, την Τετάρτη 24 Σεπτεμβρίου 2025, αποφάσισε για τα παρακάτω θέματα:

1.     Πρόγραμμα «Μαριέττα Γιαννάκου»

Να διερευνήσει, σε συνεργασία με τον Σ.Ε.Π.Ε. Ρεθύμνου, τον σχεδιασμό, και την υλοποίηση του προγράμματος «Μαριέττα Γιαννάκου» σε σχολικά κτήρια του νομού. 

2.     Μοριοδότηση δυσπρόσιτων

Να διερευνήσει, σε συνεργασία με τον Σ.Ε.Π.Ε. Ρεθύμνου, τι ισχύει για τη μοριοδότηση όσων υπηρετούν σε δυσπρόσιτα σχολεία μετά τα τροποποιητικά ΦΕΚ του 2024.

 

3.     Συμμετοχή στην Πανελλαδική απεργία της 1 Οκτωβρίου

Να εκδώσει κάλεσμα για τη μεγάλη πανελλαδική απεργία που έχουν εξαγγείλει Γ.Σ.Ε.Ε. και Α.Δ.Ε.Δ.Υ. την 1 Οκτωβρίου.

Επίσης, ανακοινώνεται η αντικατάσταση στο Δ.Σ. του Οργανωτικού Γραμματέα Κοντάκου Κων/νου, που παραιτήθηκε για λόγους εναλλαγής προσώπων από τον Ιωαννίδη Κυριάκο μετά τις παραιτήσεις της Ντρίγκα Ευαγγελίας και Περράκη Αμαλίας.

ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΕ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΣΤΙΣ 17-09-25

 

ΕΛΜΕ ΡΕΘΥΜΝΟΥ ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΝΟΜΟΥ ΡΕΘΥΜΝΟΥ
Ηλιακάκη 16, Ρέθυμνο, Τ.Κ.74131		ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2024-25
e-mail: elmereth@gmail.com		Ρέθυμνο, 15-09-25
Faceboοκ: https://www.facebook.com/elmereth /		ΕΞΕΡΧ.: 120
blog: elme-rethymno.blogspot.com/		ΠΡΟΣ:	Γυμνάσια Λύκεια ΔΔΕ Ρεθύμνου
		ΚΟΙΝ:	ΟΛΜΕ

 

ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΕ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΣΤΙΣ 17-09-25

Το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ Ρεθύμνου καλεί τους συναδέλφους σε Γενική Συνέλευση την Τετάρτη 17 Σεπτεμβρίου, ώρα 18.00, στο Στέκι των Εκπαιδευτικών (Ηλιακάκη 16) με τα παρακάτω θέματα:

 

·     Εισήγηση Δ.Σ. ΟΛΜΕ – Απεργία 01-10-25

·     Νέο πειθαρχικό δίκαιο, προβληματισμοί, νέα νομικά δεδομένα και πως σχετίζονται με την Απεργία – Αποχή κατά της εσωτερικής και ατομικής αξιολόγησης.

· Πρόγραμμα «Μαριέττα Γιαννάκου» και η απουσία  διαβούλευσης με τις εκπαιδευτικές κοινότητες που προκαλεί προβληματισμό.

·     Ενημέρωση από την συνάντηση του ΔΣ με τον νέο προϊστάμενο της ΔΔΕ Ρεθύμνου.

·      Άλλα τρέχοντα θέματα.

 

Η συνέλευση διεξάγεται ενόψει και της Γ.Σ. Προέδρων ΕΛΜΕ που θα γίνει το Σάββατο 20 Σεπτεμβρίου στην Αθήνα.

Ακολουθεί η εισήγηση της Ο.Λ.Μ.Ε 

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ Δ.Σ. ΕΛΜΕΡ – Συνεδρίαση 22η /10-09-2025

 

ΕΛΜΕ ΡΕΘΥΜΝΟΥ ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΝΟΜΟΥ ΡΕΘΥΜΝΟΥ
Ηλιακάκη16, Ρέθυμνο, Τ.Κ.74131		ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΧΡΟΝΙΑ: 2024-25
e-mail: elmereth@gmail.com		Ρέθυμνο, 10-09-2025
Faceboοκ: https://www.facebook.com/elmereth /		ΕΞΕΡΧ.: 119
blog:elme-rethymno.blogspot.com/		ΠΡΟΣ:	Σχολεία ΔΔΕ Ρεθύμνου
		ΚΟΙΝ:	ΣΕΠΕ Ρεθύμνου

 

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ Δ.Σ. ΕΛΜΕΡ – Συνεδρίαση 22^η /10-09-2025

Το Δ.Σ. της Ε.Λ.Μ.Ε. Ρεθύμνου, κατά την 22η τακτική συνεδρίασή του, την Τετάρτη 10 Σεπτεμβρίου 2025, αποφάσισε για τα παρακάτω θέματα:

1.     Στεγαστικό και κενά εκπαιδευτικών.Αρχή φόρμας

Να διερευνήσει, σε συνεργασία με τον Σ.Ε.Π.Ε. Ρεθύμνου, ενέργειες σχετικά με το στεγαστικό πρόβλημα των εκπαιδευτικών στον Νομό μας, καθώς και τα πολλά κενά που εξακολουθούν να υπάρχουν ακόμη και μετά την πρόσληψη αναπληρωτών.

2.     Συνάντηση με τον νέο προϊστάμενο της ΔΔΕ.

Nα ζητήσει συνάντηση με τον νέο Διευθυντή Εκπαίδευσης για τρέχοντα ζητήματα.